Plan de relève d'entreprise: votre entreprise après votre décès

C'est une question intimidante. Chacun de nous a une forte aversion à discuter de sa propre mortalité, et encore moins à s'en occuper.

Mais, comme M. DeVoe et M. Franklin l'ont intelligemment raisonné, rien n'est plus certain que notre mort (et nos impôts). En affaires, la survie de votre entreprise à votre décès s'appelle un « plan de succession ».

Si vous n'avez pas vraiment reflété l'état de votre entreprise après votre décès, vous devriez le faire. C'est la chose la plus importante que vous puissiez faire pour votre famille.

De plus, un plan de relève est tout aussi important, sinon plus, lorsqu'une entreprise a plusieurs propriétaires. Voilà quelque éléments clés d'un solide plan de relève d'entreprise:

Assurance-vie (Assurance homme-clé)

L'assurance-vie est un atout essentiel pour toute entreprise. Lorsqu'une entreprise souscrit une assurance vie sur une personne clé, on parle d'assurance homme clé. Et, il peut être utilisé de différentes manières.

Pour les entreprises à propriétaire unique, l'assurance-vie (qui ne doit pas nécessairement être une «assurance d'homme clé») peut être maintenue pour garantir que le conjoint n'a pas à travailler après le décès de la personne clé.

Ou, une assurance suffisante peut être achetée pour que le conjoint quitte son emploi et travaille pour l'entreprise.

Alternativement, le conjoint peut continuer son emploi actuel et utiliser le produit de l'assurance pour embaucher une autre personne clé pour continuer à gérer l'entreprise.

Pour les entreprises qui ont plusieurs propriétaires, le produit de l'assurance-vie peut être utilisé pour embaucher une autre personne ou payer une dette qui peut être en souffrance en raison du décès de l'autre propriétaire.

L'assurance-vie pourrait également être utilisée pour racheter le conjoint ou la succession du propriétaire décédé (en raison d'un accord préexistant ou autrement).

Contrats d'achat/vente

Une convention d'achat/vente est un contrat prédéterminé qui prévoit soit

• (i) un mandat ou
• (ii) une option pour un propriétaire de racheter un autre propriétaire à un prix ou à une méthodologie prédéterminés.

Les accords d'achat/vente sont souvent placés dans les documents organisationnels de l'entreprise, tels qu'un accord de partenariat ou un accord d'exploitation.

Les accords d'achat/vente peuvent être basés sur un prix indiqué, une formule indiquée ou un accord d'embauche d'un évaluateur pour déterminer la valeur de la position de propriété au moment du décès.

Lorsqu'elles sont combinées à une assurance-vie au profit du propriétaire survivant, les conventions d'achat/vente peuvent être un outil extrêmement utile.

Testaments et fiducies

Un autre outil utile dans votre plan de succession serait votre dernier testament. Lorsque rédiger votre testament, n'oubliez pas la propriété de votre entreprise.

Si vous souhaitez que la propriété de votre entreprise soit laissée spécifiquement à quelqu'un, alors vous feriez mieux de le mentionner. Sinon, vous risquez de laisser un très gros gâchis que vos survivants pourraient passer des années à essayer de nettoyer.

Vente à un tiers

Certains propriétaires de petites entreprises mourront sans un survivant qui a le désir ou la capacité d'exploiter l'entreprise. Essayez de trouver quelqu'un intéressé à acheter votre entreprise au cas où vous mourriez.

Déterminez ses moyens de poursuivre l'entreprise à votre décès. De plus, recherchez des courtiers en affaires qui se spécialisent dans votre entreprise.

Assurez-vous d'obtenir suffisamment d'assurance-vie pour que votre entreprise survive douze à vingt-quatre mois afin que vos survivants aient le temps de la vendre. Plus important encore, tenez votre conjoint au courant de ces questions pour assurer une transition en douceur.

J'aimerais savoir si vous avez un plan de relève et quel est-il.

À propos de Robert Newton, Atty.

Robert Newton est un avocat d'affaires à Frisco, TX. Il est le fondateur du cabinet d'avocats de Robert Newton, PC, un cabinet au service de Frisco, TX dans les fiducies et les successions, les testaments et les cas d'homologation. Vous pouvez le contacter sur rnnlaw.com.