Tämä blogi on yhteistyössä CardRatingsin kanssa kattamaan luottokorttituotteet. Tämä sivusto ja CardRatings voivat saada palkkion kortin myöntäjiltä. Mielipiteet, arvostelut, analyysit ja suositukset ovat kirjoittajan omia, eikä yksikään näistä yksiköistä ole arvioinut, hyväksynyt tai hyväksynyt niitä.
Amazon -kumppanina ansaitsen kelvollisista ostoista. Lisää tietoa
Kun kerrot tarinoita, jaat paljon tietoa, eikä ole harvinaista, että haastattelija jää kiinni tarinaan (varsinkin jos olet tai ei täysin ymmärrä tilannetta voidakseen tietää, mikä on tärkeää (varsinkin jos kyseessä on tarina teknisestä haasteesta ja puhut HR: lle). Haluat merkitä tärkeät ideat sanomalla nimenomaisesti niin ("suurin haaste oli XYZ" tai "suurin menestys"). Haluat myös tiivistää tärkeät kohdat lopussa.
Tatuoinnit
Olen saanut muutamia sähköpostiviestejä tatuoinneista ja joku ilman En kuitenkaan ymmärtänyt, kuinka merkittävä ongelma tämä oli. Jos paljastan ne, piilotanko ne, voiko haastattelija kysyä heistä, voidaanko minut hylätä, koska minä Onko sinulla yksi, saanko minut potkut saadakseni… kysymysluettelo on pitkä ja mitä sinun pitäisi tehdä, ei ole intuitiivinen.
Siksi otin yleisimmät ja esittelin ne Professori Stephen Allred, Yliopiston professori Richmondin yliopistossa, jolla on erikoisoikeus työoikeuteen. Hän on tehnyt paljon tutkimusta alalla työnantajan puolelta (kuten tämä paperi vuodelta 2016 otsikolla "Tatuoidun hakijan hylkääminen, tatuoidun työntekijän kurittaminen: Mitkä ovat riskit?") Ja esitin hänelle muutaman kysymyksen kokemuksensa perusteella.
Professori Allred: Lyhyt vastaus on kyllä. Ei näyttänyt, että ehdokkaan tatuointi oli siviiliosaston VII osaston mukaisesti suojatun uskonnollisen vakaumuksen ilmentymä Oikeuslaki 1964, ehdokkaalla on vaikeuksia haastaa työnantajan päätös hylätä hänet tatuointi. Ja vaikka ehdokas osoittaisi tatuoinnin olevan uskonnollisen vakaumuksen ilmentymä, työnantaja voi silti väittää, että se aiheuttaisi kohtuuttomia vaikeuksia sijoittaa ehdokas paikalle työpaikalla.
Paras tapa tarkastella tätä asiaa on EEOC v. Red Robin Gourmet Burgers Inc., 2005 WL 2090677 (W.D. Wash. 2005). Siellä työntekijä (ei hakija) väitti menestyksekkäästi, että hänen rannetatuointinsa olivat osoitus hänen uskonnostaan (kemetismi) ja että koska hän oli työskennellyt Red Robinissa tarjoilijana kuusi kuukautta ilman asiakkaiden valituksia, työnantajalla ei ollut oikeutta määrätä häntä peittämään tatuointeja.
Joitakin muita julkisiin työnantajiin liittyviä tapauksia, joissa julkiset työntekijät (palomiehet, poliisit, sairaalahoitajat) ovat väittäneet, että heidät on erotettu loukkaa heidän oikeuttaan sananvapauteen tai yhdenvertaiseen suojeluun 1. tai 14. tarkistuksen nojalla, mutta nämä tapaukset ovat harvoin tuottaneet voittoa kantajalle työntekijä.
Q. Jos sinulla on tatuointeja, suositteletko tekemään mitään (kuten peittämään ne) ennen haastattelua?
Se riippuu siitä, mitkä tatuoinnit ovat ja kuka työnantaja on.
Kuvittelen, että monet yritykset paheksuvat, kun he palkkaavat esimerkiksi jonkun, jolla on näkyvä liittovaltion lipputatuointi kyynärvarren takana. Toisaalta Richmondissa ja muualla on paljon ravintoloita, joissa tatuoinnit ovat yleisiä palvelimien keskuudessa, ja ihmiset eivät näytä tekevän siitä suurta asiaa.
Otetaan kuitenkin kysymys askeleen pidemmälle ja sanotaan, että hakija peittää tatuoinnin, jonka jotkut pitävät loukkaavana haastattelun aikana, ja saa sitten työn. Mikään ei estä työnantajaa kääntymästä ja irtisanomasta työntekijä, kun pomo näkee loukkaavan tatuoinnin (tietenkin kysymys 1: ssä mainitsemani varoitus).
Q. Entä jos tatuointi ei olisi loukkaavaa (tai jopa huolestuttavaa), pitäisikö harjoittelijan käytännön asiana peittää tatuoinnit aiheen välttämiseksi kokonaan, vai onko se suuri ongelma?
Hyvä kysymys, eikä mielestäni ole selvää vastausta. Suuren varovaisuuden vuoksi, jos ehdokas kuitenkin uskoo, että tatuointi saattaa lykätä haastattelua tekeviä ihmisiä, se voi olla hyvä peittää. Oletetaan, että se on vastaanottovirkailijan työ asianajotoimistossa. Ehdokas saattaa päättää pitää perhonen tatuoinnin olkapäällään peitettynä paitsi haastattelun aikana myös silloin, kun hän on töissä. Mutta tämä on enemmän henkilökohtainen valinta kuin juridinen kysymys.
Q. Saavatko yritykset kysyä tatuoinneista ja niiden merkityksestä? Jos näin on, miten hakijan pitäisi vastata?
Jälleen, yleensä kyllä. Ja hakijan on aina vastattava totuudenmukaisesti.
Vaikka ei ole selvää vastausta siihen, miten sinun pitäisi edetä, on selvää, että työnantajat voivat vapaasti palkata tai tatuointeihin perustuva tulipalo, jos he haluavat niin kauan kuin se ei ole uskonnollisen vakaumuksen ilmentymä.
Kun haastattelet työtä, tavoitteesi on osoittaa, että olet paras ehdokas työhön ja se tehdään usein sanojesi ja kokemuksesi kautta. Jos on mahdollista, että tatuointi voi lähettää väärän viestin, saattaa olla järkevää jättää se peitettynä toistaiseksi.
1. Voisitko antaa lyhyitä neuvoja siitä, miten oppilaiden tulisi pukeutua ensimmäiseen haastatteluun?
Oppilaiden tulee antaa paras jalkansa eteenpäin pukeutuessaan haastatteluun. Jos kyseessä on ammatillinen asema, haastattelussa hyväksytyin univormu on puku, mieluiten harmaa, musta tai tummansininen puku. Tämän lisäksi miehillä tulee olla pitkähihainen kauluspaita ja solmio, tummat sukat ja kiillotetut kengät.
Naisille musta, harmaa tai tummansininen puku on myös paras univormu. He haluavat käyttää puseroa/paitaa, joka on konservatiivinen, ihon sävyyn sopivaa sukkia, koordinoivat kenkiä loafer- tai pumputyyliin tuuman kantapään kanssa, mutta enintään 2 tuumaa. Kengät on kiillotettava.
Vaatteiden tulee olla puhtaita ja puristettuja ja hyvässä kunnossa. Korut on pidettävä minimissä vihkisormuksen kanssa, naisille yksi korvakorusetti ja kello. Vältä raskaita hajusteita ja Kölnit.
2. Mikä on yksi yleinen virhe, jonka monet ihmiset tekevät pukeutumisessa haastatteluihin?
Mikä on yksi yleinen virhe - unohdetaan yksityiskohdat, kuten puuttuvat napit, tahrat vaatteissa, kengät sisään huono kunto, kädet ja kynnet, jotka ovat likaiset, yllään liikaa meikkiä, ei hiusten tai kasvojen leikkaamista hiukset.
3. Onko sinulla muita henkilökohtaisen ulkonäön vinkkejä ehdokkaan pukeutumisen lisäksi?
Valmistaudu ennen haastattelua laittaessasi haastattelupukusi yhteen ja käy niin sanotusti pukeutumisharjoituksessa. Lisäksi kiinnitä vaatteidesi lisäksi huomiota kehon kieleen, kuten silmäkosketukseen ja kädenliikkeisiin. Älä katso haastattelijaa alaspäin, vaan anna noin 50 prosentin silmäkosketus.
Ymmärrä, että kun astut jonkun toimistoon, olet nurmikolla ja älä istu alas ennen kuin sinut on kutsuttu tekemään niin. Lisäksi harjaa etikettisi, jos sinut kutsutaan lounashaastatteluun, jotta voit syödä mukavasti ja vastata kysymyksiin. Muista lopuksi kirjoittaa kiitoskirje haastattelun jälkeen kiittääksesi heitä ajasta ja jatkaaksesi vastaamista kysymyksiin, joista tunsit heikkoja.
Haluatko 5 helppoa tapaa ansaita rahaa?
Hanki pika -aloitusoppaamme, jossa on viisi helppoa tapaa ansaita rahaa nopeasti ja liity yli 20 000 lukijaan, jotka oppivat ansaitsemaan enemmän rahaa, sijoittamaan paremmin ja nauttimaan elämästä ilmaisen uutiskirjeemme avulla!
Jimillä on B.S. tietojenkäsittelytieteessä ja taloustieteessä Carnegie Mellonin yliopistosta, M.S. tietotekniikassa - Ohjelmistotekniikka Carnegie Mellonin yliopistosta sekä kauppatieteiden maisteri Johns Hopkinsilta Yliopisto. Hänen lähestymistapansa henkilökohtaiseen rahoitukseen on insinööri, joka hajottaa monimutkaiset aiheet purentakokoisiin helposti ymmärrettäviin käsitteisiin, joita voit käyttää jokapäiväisessä elämässäsi.
Yksi hänen suosikkityökaluistaan (tässä minun aarrearkku työkaluja,, kaikki mitä käytän) on Henkilökohtainen pääoma, jonka avulla hän voi hallita talouttaan vain 15 minuutissa joka kuukausi. Ne tarjoavat myös rahoitussuunnittelua, kuten eläkkeensuunnittelutyökalun, joka voi kertoa, oletko matkalla eläkkeelle milloin haluat. Se on ilmainen.
Hän myös monipuolistaa sijoitussalkkuaan lisäämällä hieman kiinteistöjä. Mutta ei vuokra -asuntoja, koska hän ei halua toista työtä, se on monipuolisia pieniä investointeja muutamiin kaupallisiin kiinteistöihin ja Illinoisin maatilaan AcreTrader.
Nämä vastaukset eivät ole pankkimainostajan antamia tai tilattuja. Pankkimainostaja ei ole tarkastanut, hyväksynyt tai muuten hyväksynyt vastauksia. Pankkimainostajan vastuulla ei ole varmistaa, että kaikkiin viesteihin ja/tai kysymyksiin vastataan.
Kate @ Cashvillen horisonttisanoo
Vau, Jim! Tämä on todella eeppinen haastatteluopas. Pidän neuvoistasi kehonkielesi huomioimisesta. Se ei todellakaan ole mikään luonnollinen asia. Olen itse kokeillut Amy Cuddyn voima -asentoja kylpyhuoneessa 10 minuuttia ennen haastattelua tai tärkeää kokousta. Kuulostaa typerältä, mutta se todella auttoi minua tuntemaan itseni luottavaisemmaksi.
Normansanoo
Kiitos, tämä on loistava opas! Luulen, että monet ihmiset aliarvioivat kehonkielen merkityksen, vaikka se edistää suurinta osaa viestinnästäsi. Uskon, että näyttelemisluokat todella auttavat kehittämään tietoisuutta kehonkielestä, koska näyttelijät kouluttavat olemaan tietoisia ja manipuloimaan liikkeitäan.
Joe Kosssanoo
Upeita vinkkejä auttamaan niitä löytämään tiensä työmarkkinoilta. Olen jakanut tämän oppilailleni nähdäkseni, mitä he ajattelevat vinkeistä ja miten he voivat toteuttaa ne. Pyysin myös palautetta, jotta ehkä he voivat antaa minulle joitain kirjoja maaehdotuksista, kun he käyvät läpi hautoja löytääkseen seuraavan mahdollisuuden.
Brian @ Debt Disciplinesanoo
Mikä hieno resurssi Jim! #82 erottuu minusta. Kiitos kaikille. Koskaan ei tiedä kuka voi olla osa päätöksentekoprosessia. Vastaanottovirkailija, joka tervehti sinua, saatetaan kysyä heidän mielipiteistään. Lähetä heille myös huomautus.