Πρέπει να πω στο αφεντικό μου ότι ψάχνω για άλλη δουλειά;

Σκέφτεστε να αλλάξετε δουλειά/καριέρα;

Αναρωτιέστε αν θα πείτε στο αφεντικό σας ότι σκέφτεστε να σταματήσετε;

Με την πρώτη ματιά λέω ότι δεν υπάρχει περίπτωση, μην πείτε ποτέ στο αφεντικό σας κάτι που θα μπορούσε ενδεχομένως να επιστρέψει για να σας βλάψει.

Τι ακούει το αφεντικό σας όταν μιλάτε για άλλη δουλειά

Δείτε τι μπορεί να περνάει από το μυαλό των αφεντικών σας όταν ακούει ότι σκέφτεστε να συνεχίσετε:

• «Όχι, ποιος θα τελειώσει το έργο;»
• "Πώς αυτό θα επηρεάσει την επιτυχία των ομάδων;"
• «Πώς θα βρω έναν αντικαταστάτη;»
• «Πόσο καιρό θα μου πάρει για να εκπαιδεύσω κάποιον νέο;»
• "Υπάρχουν ευαίσθητες πληροφορίες που αυτός ο περιπλανώμενος υπάλληλος (εσείς) μπορεί να καταχραστεί;"
• "Αυτός ο υπάλληλος (εσείς) θα αρχίσει να κλέβει όλες τις δουλειές μας;"
• "Γλυκός! Αυτό καθιστά εύκολη την υποχρεωτική μου προσπάθεια μείωσης προσωπικού ».

Αυτές οι τελευταίες σκέψεις είναι αυτές που θα μπορούσαν σε απολύουν γρήγορα. Εάν το αφεντικό σας έχει κάποιο λόγο να φοβάται την πιθανή κατάχρηση πόρων της εταιρείας σας ή ότι μπορεί να κλέψετε επιχειρήσεις, θα έθετε σε κίνδυνο την εταιρεία να μην σας αφήσει να φύγετε το συντομότερο δυνατό.

Ο φόβος του τερματισμού είναι ένας καλός φόβος. Δεδομένου ότι το «ψάχνω για νέα δουλειά» δεν σημαίνει απαραιτήτως «προετοιμασμένος να μείνω χωρίς μισθοδοσία για μεγάλο χρονικό διάστημα», προτείνω να κρατήσετε την πιθανή εγκατάλειψή σας για τον εαυτό σας.

Είναι Όλα Επιχειρήσεις

Εάν ανησυχείτε για το κάψιμο μιας γέφυρας ή για να πληγώσετε τα συναισθήματα κάποιου, ήρθε η ώρα να ξεπεράσετε τον εαυτό σας. Κανένας δεν ενδιαφέρεται. Παρατηρήστε ότι στον παραπάνω κατάλογό μου δεν συμπεριέλαβα, "μήπως επειδή δεν μου άρεσε;" Δεν είναι προσωπικό, είναι επαγγελματικό.

Δεν υπάρχουν υποσχέσεις από καμία πλευρά της συμφωνίας. Θα μπορούσαν να σε αφήσουν να χτυπήσεις την καρδιά σου. Δείτε τα γεγονότα στο «Κατά βούληση» απασχόληση. Πρέπει να αισθάνεσαι με τον ίδιο τρόπο. Δεν χρωστάτε στην εταιρεία τίποτα άλλο παρά μια ειλικρινή εργασία.

Η ειδοποίηση δύο εβδομάδων είναι επίσης μια ευγενική ευγένεια. Αλλά καλύτερα να είστε προετοιμασμένοι να σας συνοδεύσουν από αυτό το γραφείο τη στιγμή που θα πείτε στο αφεντικό σας ότι ψάχνετε για διαφορετική δουλειά. Μπορεί να τελειώσει γρήγορα.

Αυτό από τον χρήστη Johnny_93307 over at an φόρουμ απαντήσεων:

«Απολύθηκα επειδή έψαχνα για άλλη δουλειά. Το αφεντικό μου με ρώτησε αν έψαχνα για άλλη δουλειά και του είπα ναι. Μόλις μου είπε όταν τελείωσα το μόνο που με χρειαζόταν. Με ευχαρίστησε που δούλεψα για εκείνον και μου είπε ότι αν ψάχνω για άλλη δουλειά, χρειάζεται κι αυτός, εκτός από το ** και αυτό είναι το μόνο που μου είπε.

Ο Τζόνι έμαθε με τον δύσκολο τρόπο. Μην κάνετε το λάθος να υποδείξετε ακόμη και το αφεντικό σας ότι ίσως ψάχνετε για άλλη δουλειά.

1. Αποφύγετε να λέτε στους συναδέλφους,
2. σίγουρα όχι αναζήτηση θέσεων εργασίας στον υπολογιστή της εταιρείας σας και
3. αφήστε όλες τις κλήσεις στρατολόγου να μεταβούν στον τηλεφωνητή.

Ο μόνος λόγος που θα πρότεινα να ενημερώσετε το αφεντικό σας για την κατάστασή σας είναι εάν η νέα δουλειά ήταν πιθανώς στον ίδιο εργοδότη σας. Είναι ωραίο να μιλάτε με το αφεντικό σας σχετικά με την "απόκτηση μιας διαφορετικής εμπειρίας" μέσα στην εταιρεία. Αλλά δεν πρέπει ποτέ να σηματοδοτείτε ότι υπάρχει δυνατότητα εκτός εταιρείας.

Η εμπειρία μου να μιλάω πολύ σύντομα

Πότε Παράτησα την τελευταία μου δουλειά Έκανα το λάθος να πω στο αφεντικό μου νωρίτερα από ό, τι είχε αρχικά προγραμματιστεί ότι θα παραιτηθώ. Τα είχα όλα προγραμματισμένα, επρόκειτο να πω στο αφεντικό μου την Παρασκευή ότι παραιτούμαι και να ενημερώσω για δύο εβδομάδες. Αυτό δεν ήταν ένα συνηθισμένο διήμερο. Η κατοχύρωση ορισμένων μετοχών της εταιρείας ήταν σε εξέλιξη.

Την Τετάρτη πριν πάω να ενημερώσω το αφεντικό μου μου είπε να κλείσω μια πτήση για ένα επαγγελματικό ταξίδι τριών εβδομάδων στο εξωτερικό. Αντί να κλείσω την πτήση, προχώρησα και είπα στο αφεντικό μου ότι θα παραιτηθώ αλλά ότι το θέλω για να τιμήσει την αρχική μου προειδοποίηση δύο εβδομάδων, η οποία επρόκειτο να ξεκινήσει την Παρασκευή, ώστε να μπορέσω να πάρω το απόθεμα επιλογές.

Με λίγα λόγια, προσπάθησαν να μου πάρουν αυτές τις δύο μέρες και έπρεπε να παρακαλέσω τον Διευθύνοντα Σύμβουλο για ένα email τελευταίας στιγμής (κυριολεκτικά λίγο πριν με συνοδεύσουν) για να μου πάρει το διήμερο. Με βοήθησε και πήρα το διήμερό μου.

Το ηθικό της ιστορίας είναι ότι θα μπορούσα να είχα αποφύγει έναν πονοκέφαλο αν δεν το έλεγα στο αφεντικό μου μέχρι την Παρασκευή. Έπρεπε να είχα κλείσει την πτήση μου και να του έλεγα ότι θα σταματήσω την Παρασκευή. Θα μπορούσα τότε να είχα ακυρώσει την πτήση μου και η εταιρεία θα έπρεπε να φάει το τέλος ακύρωσης.

Συμπέρασμα: Λέω ότι δεν υπάρχει ποτέ στιγμή που πρέπει να πείτε στο αφεντικό σας ότι ψάχνετε για νέα δουλειά. Ποτέ μην εγκαταλείπετε και μην μιλάτε σε κανέναν για τις προσπάθειές σας για αναζήτηση εργασίας μέχρι να υπογράψετε την επιστολή προσφοράς σας με τον επόμενο εργοδότη.

Ποια η αποψη σου Υπάρχει ποτέ κάποιος καλός λόγος για να πείτε στο αφεντικό σας ότι ψάχνετε για νέα δουλειά;

Σχετικά με τον Philip Taylor, CPA

Ο Philip Taylor, γνωστός και ως "PT", είναι CPA, blogger, podcaster, σύζυγος και πατέρας τριών παιδιών. Ο PT είναι επίσης ο ιδρυτής και διευθύνων σύμβουλος του συνεδρίου και της εμπορικής έκθεσης προσωπικής χρηματοδότησης, FinCon.

Δημιούργησε το Part-Time Money® το 2007 για να μοιραστεί τις συμβουλές του σχετικά με τα χρήματα, να θεωρήσει τον εαυτό του υπόλογο (ενώ αποπληρωμή χρέους άνω των 75 χιλιάδων δολαρίων), και για να συναντήσετε άλλους παθιασμένους να προχωρήσουν προς τα οικονομικά ανεξαρτησία.