Koľko môžem zarobiť v roku 2023 na invalidite sociálneho zabezpečenia?

Navigácia vo svete invalidita sociálneho zabezpečenia (SSD) môže pôsobiť skľučujúco – ale nemusí to tak byť.

Vo svojom jadre SSD poskytuje finančnú pomoc tým, ktorí nemôžu pracovať z dôvodu výrazného postihnutia. Myslite na to ako na záchrannú sieť; ak ste zaplatili do sociálneho zabezpečenia a potom ste sa stali zakázanými, tento systém zasiahne, aby vám ponúkol určitú podporu.

Každý prípad je však jedinečný a výhody sa môžu líšiť. Je dôležité pochopiť svoju vlastnú situáciu a práva. Takže, čo bude ďalej? Ponorte sa do toho, naučte sa laná a uistite sa, že dostávate podporu, ktorú si zaslúžite.

Obsah

1. Aké sú limity zárobkov pre príjemcov SSDI?
1. A čo samostatná zárobková činnosť?
2. Čo je skúšobné pracovné obdobie (TWP)?
1. Spôsobilosť po TWP
3. Vplyv práce na čiastočný úväzok
4. Úpravy životných nákladov (COLA)
5. Preplatky a penále
6. Návrat k práci na plný úväzok
7. Pracovné stimuly: programy a iniciatívy, ktoré vám pomôžu vrátiť sa do práce
8. Rozdiely medzi príjmom z doplnkového zabezpečenia (SSI) vs. SSDI
9. Opätovná žiadosť o výhody po ukončení
10. Časté otázky o zárobkoch a SSDI

Aké sú limity zárobkov pre príjemcov SSDI?

Systém je navrhnutý tak, aby pomohol tým, ktorí nemôžu pracovať na plný úväzok z dôvodu zdravotného postihnutia, ale stále si môžete zarobiť trochu bokom.

V roku 2023 nemôžete zarobiť viac ako 1 470 USD (2 460 USD, ak ste slepý) za mesiac. Ale zárobok nad 1 050 $ by mohol spustiť skúšobné pracovné obdobie, takže by ste si mali byť vedomí tohto „mäkkého“ limitu.

V roku 2024 tieto čísla dosahujú 1 550 USD a 2 590 USD pre nevidiacich.

Ak však máte pracovné výdavky z dôvodu vášho zdravotného postihnutia (napríklad pracovné výdavky súvisiace so znížením zdravia), môžete si ich odpočítať zo svojho zárobku. Napríklad načúvací prístroj, ktorý potrebujete, aby ste sa mohli rozprávať so spolupracovníkmi, môže byť odpočítateľným nákladom.

Zarábanie nad limit môže ohroziť vaše výhody. Vždy oznamujte svoje zárobky; je lepšie byť v bezpečí ako ľutovať.

A čo samostatná zárobková činnosť?

SSA zohľadňuje zárobky aj hodiny, ktoré do svojho podnikania vložíte, takže všetko zdokumentujte. Ak pracujete viac ako 80 hodín mesačne, môžete spustiť skúšobné pracovné obdobie, aj keď zisky z vášho podnikania nepresahujú hranicu zárobkov.

Nezabudnite pravidelne oznamovať svoju pracovnú aktivitu a čistý zárobok.

Čo je skúšobné pracovné obdobie (TWP)?

Skúšobné pracovné obdobie (TWP) je fáza, v ktorej si môžete otestovať svoju schopnosť pracovať – bez straty výhod.

Počas TWP môžete zarábať neobmedzenú sumu až deväť mesiacov. Počas skúšobného obdobia môžete zarábať svoju plnú mzdu a nebude to mať vplyv na vaše výhody. Tieto zárobky musíte nahlásiť a naďalej budete deaktivovaní.

Má to však háčik: tieto mesiace nemusia nasledovať po sebe, je k dispozícii 9 mesiacov v rámci 60-mesačného obdobia. Ak chcete byť považovaný za mesiac TWP, musíte zarobiť viac 1 050 USD v roku 2023 (1 110 USD v roku 2024). Takže, ak zarobíte viac ako 1 050 $ v januári, potom znova v apríli, sú to dva mesiace z vášho TWP.

V prípade samostatne zárobkovo činných osôb sa do mesiaca skúšobného pracovného obdobia započítava aj práca nad 80 hodín mesačne, aj keď je váš zárobok nižší ako 1 050 USD.

Keď vám uplynie deväť mesiacov, vstúpite do predĺženého obdobia oprávnenosti. Spodná čiara? TWP vám dáva šancu zistiť, či je návrat do práce pre vás to pravé. Len pozor na tých deväť mesiacov.

Spôsobilosť po TWP

Skončili ste skúšobné obdobie? Predĺžené obdobie oprávnenosti (EPE) ponúka 36-mesačné okno, v ktorom výhody pokračujú, ak zárobky zostanú pod 1 470 USD (2 460 USD, ak ste nevidiaci) v roku 2023.

Ak však vaše výhody prestanú platiť, pretože vaše zárobky prekročia limit, máte nárok na urýchlené obnovenie na 5 rokov. Ak sa opäť stanete práceneschopným kvôli svojmu zdravotnému postihnutiu, môžete znova začať využívať výhody bez toho, aby ste museli podávať novú žiadosť.

Vplyv práce na čiastočný úväzok

Uvažujete o práci na čiastočný úväzok počas SSDI? Ide o zárobky. V roku 2023 môžete zarobiť až 1 470 USD alebo 2 460 USD, ak ste nevidiaci (1 550 USD a 2 590 USD v roku 2024), aby ste si udržali svoje výhody nedotknuté. Pamätajte, že sa môžu počítať všetky formy kompenzácie, vrátane bonusov a určitých nepeňažných výhod.

Úpravy životných nákladov (COLA)

COLA upravuje výhody SSDI tak, aby zohľadňovali infláciu. SSA každoročne posudzuje av prípade potreby zvyšuje výhody, aby zodpovedali životným nákladom. To znamená, že výška vašej dávky sa môže každý rok mierne zvýšiť, čím sa zabezpečí, že kúpna sila zostane konzistentná.

Preplatky a penále

Keď ste na SSDI, je dôležité uvedomiť si preplatky – v podstate dostávate viac výhod, ako by ste mali mať. Ako sa to stane? Často je to kvôli zmenám vo vašej situácii, ktoré neboli nahlásené včas, ako napríklad nástup do nového zamestnania alebo zarábanie nad stanovený limit.

Dôsledky preplatkov nie sú len finančné. Iste, budete musieť splatiť nadmerné sumy, ale konzistentné preplatky by mohli ohroziť celú vašu spôsobilosť SSDI. Môžu byť dohodnuté splátkové plány, ale môžu znížiť vaše financie, najmä ak je suma preplatku značná.

Ako sa teda môžete vyhnúť tejto nástrahe? Vždy okamžite nahláste zmeny vo svojom pracovnom stave, príjme alebo osobných pomeroch. Zvyknite si kontrolovať svoje vyhlásenia o výhodách, aby ste sa uistili, že všetko vyzerá správne. Ak si všimnete chybu, konajte rýchlo. Okamžite informujte SSA a pracujte na riešení.

Navyše, sankcie sa netýkajú iba preplatkov. Ak uvediete nepravdivé informácie alebo neuvediete príjem, môžu vám hroziť pokuty alebo dokonca právne následky. Čestnosť, transparentnosť a rýchlosť sú prvoradé pri navigácii v systéme SSDI bez štikútania.

Návrat k práci na plný úväzok

Rozhodnutie vrátiť sa k práci na plný úväzok a zároveň dostávať SSDI je veľké – a je to viac než len osobné alebo finančné rozhodnutie. Ide o zhodnotenie vašej schopnosti udržať si pravidelné zamestnanie bez toho, aby ste ohrozili zdravie alebo pohodu.

Prídete o výhody SSDI? Odpoveď je nuansovaná.

Spočiatku máte skúšobné pracovné obdobie (TWP), o ktorom sme hovorili vyššie, čo vám umožňuje otestovať vody zamestnania na plný úväzok bez ovplyvnenia vašich výhod. Keď sa však TWP uzavrie a vy budete trvalo zarábať nad hranicou SSDI, vaše výhody môžu skutočne prestať. Ak však do 5 rokov zistíte, že pre svoje zdravotné postihnutie nemôžete pokračovať v práci, môžete požiadať o urýchlené obnovenie výhod bez novej žiadosti.

To znamená, že návrat k práci na plný úväzok nie je len o SSDI. Týka sa to aj ďalších výhod, ktoré so zamestnaním prichádzajú: okrem iného zdravotné výhody, dôchodkové príspevky a psychologické výhody pravidelnej práce.

👉 Získajte pomoc pri orientácii v oblasti zdravotného postihnutia na stránke Benefits.com

Pracovné stimuly: programy a iniciatívy, ktoré vám pomôžu vrátiť sa do práce

SSA nie je len o poskytovaní výhod; tiež podporuje príjemcov pri návrate do práce. Prostredníctvom pracovných stimulov môžu príjemcovia SSDI preskúmať pracovné príležitosti bez okamžitej straty výhod. Tieto stimuly zahŕňajú nepretržité peňažné výhody počas skúšobného obdobia, ochranu pred zdravotným postihnutím a ďalšie.

Ak uvažujete o opätovnom zapojení do pracovného procesu, oboznámte sa s týmito iniciatívami. Môžu uľahčiť prechod a poskytnúť bezpečnostnú sieť, kým budete merať svoje pracovné možnosti.

Rozdiely medzi príjmom z doplnkového zabezpečenia (SSI) vs. SSDI

SSI a SSDI, aj keď sú často zamieňané, slúžia rôznym populáciám. Zatiaľ čo SSDI je pre ľudí s pracovnou anamnézou, ktorí čelia zdravotnému postihnutiu, SSI podporuje jednotlivcov s obmedzeným príjmom a majetkom, bez ohľadu na pracovnú históriu. Pravidlá zárobku sa líšia: SSDI sa zameriava na minulé príjmy, zatiaľ čo SSI zohľadňuje súčasné príjmy a aktíva. Je dôležité, aby ste pochopili, na čo máte nárok a príslušné predpisy.

Opätovná žiadosť o výhody po ukončení

Ak vám boli výhody SSDI ukončené, no ocitnete sa v situácii, keď ich budete znova potrebovať, je možné ich opätovne uplatniť.

Tu je štruktúrovaný prístup k navigácii v tomto procese:

1. Zhromažďovanie dokumentácie: Najprv zhromaždite všetky relevantné a aktuálne zdravotné záznamy, ktoré preukazujú stav a závažnosť vášho postihnutia. Môže to zahŕňať najnovšie správy od lekárov, históriu liečby a akékoľvek testy alebo vyšetrenia.

Potom aktualizujte svoj pracovný záznam a všimnite si všetky úlohy, ktoré boli zadržané od poslednej aplikácie, trvanie a povahu práce. Toto poskytuje kontext SSA týkajúci sa vašej pracovnej schopnosti.

2. Poraďte sa s právnikom alebo advokátom sociálneho zabezpečenia: Hoci to nie je povinné, títo odborníci vás môžu viesť a zaistiť, aby bola vaša aplikácia robustná a spĺňala všetky potrebné kritériá.

3. Znova prejdite na formulár žiadosti SSDI: Prejdite do aplikácie na oficiálnej webovej stránke SSA alebo navštívte miestnu kanceláriu SSA.

Vyplňte prihlášku so všetkými požadovanými údajmi. Uistite sa, že sú dôkladné, presné a transparentné.

4. Odoslať prihlášku: Spolu so žiadosťou priložte všetku zhromaždenú dokumentáciu. Ak žiadate online, uistite sa, že všetky dokumenty sú jasné a čitateľné.

Kópie všetkého, čo odošlete, si uschovajte pre svoju evidenciu.

5. Zúčastnite sa všetkých požadovaných konzultačných skúšok: SSA vás môže požiadať, aby ste sa podrobili lekárskej prehliadke nimi vymenovanými odborníkmi. Nezabudnite sa na nich zúčastniť, pretože poskytujú ďalšie informácie o stave vášho postihnutia.

6. Zostaňte v komunikácii: Pravidelne kontrolujte stav svojej žiadosti online alebo kontaktovaním SSA.

V prípade akýchkoľvek žiadostí o dodatočné informácie alebo vysvetlenia okamžite odpovedzte.

7. Čas rozhodnutia: Keď SSA posúdi vašu žiadosť, bude vás informovať o svojom rozhodnutí. Ak budú schválené, poskytnú vám podrobnosti o výhodách, ktoré získate. V prípade zamietnutia zvážte proces odvolania.

Pamätajte, že aj keď sa opätovné podanie žiadosti môže zdať skľučujúce, dôkladná príprava a pochopenie procesu môže výrazne zvýšiť vaše šance na schválenie.

Časté otázky o zárobkoch a SSDI

Pravidelné konzultovanie takýchto často kladených otázok a oficiálnych usmernení SSA zabezpečí, že budete informovaní a budete môcť robiť tie najlepšie rozhodnutia týkajúce sa vašich výhod SSDI.

👉 Získajte pomoc pri orientácii v oblasti zdravotného postihnutia na stránke Benefits.com