Nkhawatir tentang wawancara kerja paruh waktu Anda yang akan datang? Jangan! Kami akan membantu Anda memastikan Anda berhasil keluar dari taman. Untuk membekali diri Anda dengan percaya diri, lihat daftar pertanyaan wawancara kerja paruh waktu populer kami dan pelajari cara menjawabnya seperti seorang profesional.
Pertanyaan Wawancara Kerja Paruh Waktu Apa yang Harus Anda Siapkan?
Jadi kamu adalah melamar pekerjaan paruh waktu? Berikut daftar pertanyaan umum yang harus Anda siapkan. Ini bukan daftar lengkap, tapi ini tempat yang bagus untuk memulai (dan kami telah membahas 60 lainnya di bawah):
“Mengapa Anda tertarik dengan posisi paruh waktu ini?”
Manfaatkan momen ini untuk menunjukkan hasrat Anda terhadap pekerjaan dan organisasi. Sebutkan secara spesifik mengapa Anda adalah kandidat yang ideal, mengutip keterampilan dan pengalaman yang relevan; jelaskan bagaimana peran ini sesuai dengan tujuan karir Anda dalam jangka panjang.
“Seperti apa ketersediaan dan jadwal Anda?”
Majikan harus memahami ketersediaan Anda untuk memastikan Anda dapat hadir selama jam kerja yang dibutuhkan. Jujur dan transparan tentang jadwal Anda, termasuk komitmen yang sudah ada sebelumnya yang dapat memengaruhi saat Anda dapat bekerja.
Terkait:Berapa Jam Seminggu adalah Paruh Waktu?
“Bisakah Anda memberikan contoh saat Anda harus bekerja sebagai bagian dari tim?”
Untuk menilai kemampuan Anda berkolaborasi dengan suatu kelompok, berikan contoh saat Anda bekerja sama dengan orang lain untuk mencapai tujuan bersama. Jangan lupa untuk menjelaskan peran Anda dalam tim dan bagaimana akhirnya berhasil. Tunjukkan pada kami bagaimana keahlian Anda membuat perbedaan!
“Apa kekuatan dan kelemahanmu?”
Kueri ini mungkin sedikit rumit, tetapi ini adalah kesempatan Anda untuk menunjukkan bahwa Anda mengenali dan menerima area perbaikan. Saat menjelaskan kekuatan Anda, berikan contoh spesifik; saat merinci kelemahan, tetaplah jujur namun juga sebutkan langkah-langkah yang diambil untuk mengatasinya.
“Mengapa kami harus mempekerjakan Anda untuk posisi paruh waktu ini?”
Inilah kesempatan Anda untuk menunjukkan keterampilan dan kualifikasi unik yang menjadikan Anda kandidat ideal untuk pekerjaan ini. Ambil kesempatan ini untuk menekankan mengapa Anda sangat cocok dan tegaskan kembali kegembiraan Anda bekerja dengan organisasi mereka. Pastikan itu kesan abadi.
Butuh lebih banyak? Lihat ini daftar pertanyaan wawancara Chickfila.
Saat Anda bersiap untuk wawancara, ingatlah bahwa ini bukan hanya tentang membuktikan bahwa Anda sangat cocok untuk pekerjaan dan perusahaan ini. Ini juga merupakan kesempatan untuk melihat apakah pekerjaan dan perusahaan ini akan sama bermanfaatnya untuk masa depan Anda. Jadi masuklah ke sana dengan percaya diri, jangan lupa membawa resume, tetap jujur pada diri sendiri, dan pastikan kedua belah pihak senang!
Lebih Banyak Pertanyaan Wawancara yang Harus Anda Siapkan
Apa tujuan Anda untuk beberapa tahun ke depan? Bagaimana Anda berencana untuk mencapai tujuan-tujuan ini?
Menurut Anda apa yang dapat dilakukan oleh perusahaan/organisasi kita dengan lebih baik?
Apa kekuatan terbesar Anda?
Apakah Anda memiliki kondisi medis yang serius?
Apakah Anda memiliki minat di luar pekerjaan?
Mengapa Anda menginginkan pekerjaan ini?
Apa yang dapat Anda kontribusikan untuk perusahaan ini?
Berikan contoh bagaimana Anda menangani tantangan di tempat kerja sebelumnya.
Seberapa cepat Anda beradaptasi dengan teknologi baru?
Bagaimana perasaan Anda tentang bekerja di akhir pekan atau larut malam?
Apa yang bisa Anda bawa ke perusahaan ini?
berapa gaji yang kamu harapkan?
Apa yang Anda ketahui tentang perusahaan/organisasi ini?
Pernahkah Anda mengalami kesulitan bekerja dengan seorang manajer?
Mengapa Anda memutuskan untuk melamar posisi ini?
Pada kecepatan apa Anda biasanya bekerja?
Bagaimana bos Anda menggambarkan Anda?
Mengapa Anda belum mendapatkan gelar Sarjana/Magister/Ph. D.?
Bagaimana Anda menggambarkan kecepatan Anda bekerja?
Apakah Anda memenuhi syarat untuk pekerjaan ini?
Apa yang menarik minat Anda tentang pekerjaan ini?
Apakah Anda seorang pengambil risiko?
Mengapa Anda dipecat?
Mengapa Anda mengubah jalur karier Anda?
Seperti apa 30, 60, atau 90 hari pertama Anda dalam peran ini?
Hari/jam berapa Anda siap bekerja?
Apakah Anda memiliki komitmen lain di luar pekerjaan?
Apakah Anda mempertimbangkan posisi lain di perusahaan lain?
Mengapa kita harus mempekerjakan Anda?
Mengapa Anda berganti pekerjaan berkali-kali?
Apa persyaratan gaji Anda?
Ceritakan ke saya tentang dirimu.
Apakah Anda lebih suka pekerjaan penuh waktu daripada paruh waktu jika pekerjaan tersedia?
Pengalaman apa yang Anda miliki?
Mengapa Anda tertarik dengan pekerjaan ini?
Apa yang akan Anda lakukan jika Anda tidak mendapatkan posisi ini?
Mengapa Anda orang terbaik untuk pekerjaan itu?
Apakah kamu pemain tim?
Bagaimana Anda menangani stres dan tekanan?
Di mana Anda melihat diri Anda dalam 5 tahun?
Seperti apa jadwal Anda?
Bagaimana Anda menghadapi tekanan atau situasi stres?
Apa pencapaian terbesar Anda?
Kenapa kamu ingin bekerja di sini?
Apakah kelemahan terbesar anda?
Mengapa Anda memutuskan untuk meninggalkan pekerjaan Anda sebelumnya / saat ini?
Apa yang Anda cari dari posisi baru?
Apa pencapaian profesional yang paling Anda banggakan?
Apa yang Anda cari dalam pekerjaan Anda selanjutnya? Apa yang penting untuk Anda?
Berikan contoh ketika Anda bekerja dengan baik di bawah tekanan.
Apakah Anda memiliki aktivitas yang akan mencegah Anda mengerjakan jadwal Anda?
Ciri-ciri karakter apa yang akan digunakan teman Anda untuk mendeskripsikan Anda?
Apa hobi Anda?
Lingkungan kerja seperti apa yang paling cocok untuk Anda?
Apa kekuatan dan kelemahan Anda?
Apa yang memotivasimu?
Berikan contoh ketika Anda menunjukkan kualitas kepemimpinan.
Bagaimana Anda mendengar tentang posisi ini?
Apakah Anda memiliki pertanyaan untuk kami?
Apakah menurut Anda ada perbedaan antara kerja keras dan kerja cerdas?
Mengapa ada kesenjangan dalam pengalaman kerja Anda?
Pertanyaan untuk Mempersiapkan Majikan Paruh Waktu
Karena itu, inilah lebih banyak pertanyaan yang mungkin ingin Anda tanyakan:
- Apa yang dilakukan karyawan paruh waktu Anda yang paling sukses untuk mencapai kesuksesan itu?
- Bagaimana saya bisa naik peringkat?
- Apakah ada manfaat yang datang dengan paruh waktu posisi?
Semoga sukses dengan wawancaranya!
Ada yang ingin ditambahkan ke dalam daftar? Pertanyaan wawancara kerja paruh waktu apa yang harus dijawab oleh kandidat?
Terus Membaca:
-
Cara Menemukan Pekerjaan Asisten Virtual yang Dapat Anda Lakukan Dari Rumah
-
Kerugian (dan Keuntungan) Mendapatkan Pekerjaan Paruh Waktu
Philip Taylor adalah CPA, penulis, pengusaha, dan pendiri FinCon. Philip telah dikutip dan ditampilkan di berbagai media termasuk The New York Times, Washington Post, Forbes, Bisnis Rubah, Dan lagi. Terhubung dengan dia di Twitter atau LinkedIn.
Hai, saya Philip Taylor (alias “PT”), CPA, blogger, dan pendiri FinCon.
Memulai usaha sampingan menyebabkan perubahan luar biasa dalam hidup saya.
Tim pakar dan saya menggunakan situs ini untuk berbagi hasrat kami terhadap bisnis, keuangan pribadi, investasi, real estat, dan banyak lagi.
Misi kami adalah membantu Anda meningkatkan kehidupan Anda dengan menemukan dan meningkatkan bisnis paruh waktu atau ide bisnis kecil.
Konten Uang Paruh Waktu® hanya untuk tujuan informasi umum dan bukan merupakan nasihat profesional. Pengunjung ptmoney.com tidak boleh bertindak berdasarkan konten atau informasi tanpa terlebih dahulu mencari nasihat profesional yang sesuai.