Всесвітньо відомий 10-секундний посібник із підказок

instagram viewer

Я дотримуюся дуже простого правила, коли справа доходить до чайових.

Короткий 10-секундний варіант: 20%, 1–2 долари США за товар, вартість однієї «послуги» для постачальників персональних послуг, яких ви регулярно відвідуєте у святкові дні, помиляйтеся зі сторони щедрості.

Подовжена версія:

  • Якщо є рахунок або це особисте обслуговування, дайте чайові 20% на рахунок, перш ніж знижки, такі як купони, щасливі години тощо.
  • $ 1-2 за штуку, таку як мішок, пиво, пальто
  • У святкові дні дайте чайові щодо вартості однієї «зустрічі» для постачальників персональних послуг, яких ви відвідуєте регулярно, наприклад, для перукаря, перукаря, майстерні для нігтів, спа -центру тощо.
  • Порада частіше, ніж ви думаєте, і ніколи не помилитесь.

Поради для чайових завжди зробити це занадто складним. Вони дають вам мільйон правил щодо того, хто отримує чайові, хто ні, скільки ви повинні дати чайові, 15% чи 20%, чи впливає чайові на обслуговування,…

... справа доходить до двох простих фактів про чайові:

  1. Підкажіть добре, якщо наступного разу ви захочете кращого, ніж середнє обслуговування, і,
  2. Числова різниця між хорошим і поганим наконечником, чисельна, для вас незначна - тож добре підкажіть.

Порада добре для кращого обслуговування

Отримання хороших послуг - це стосунки.

Якщо ви налагоджуєте стосунки з сервером протягом кількох відвідувань, ви отримаєте обслуговування вище середнього, якщо ви середній самоскид. Ви налагоджуєте відносини. Якщо ви добре дасте чайові, ви наступного разу будете запам’ятовуватися.

Ми щодня бачимо це розігрування у багатьох сценаріях, у яких невелика підказка може означати дещо інший рівень обслуговування.

Ви коли -небудь наймали вантажників? Купіть їм обід, і вони, напевно, будуть трохи уважнішими та обережнішими.

Ви коли -небудь були в барі? Добре підкажіть при першому замовленні, і ви отримаєте більш чуйного бармена. Якщо ви часто ходите в одне і те ж місце, варто побудувати відносини з барменами. Вас швидше обслуговуватимуть і можуть отримати інші пільги.

Ви повинні дати чайові 2 долари за напій, якщо ви хороший хлопець, 3 долари, якщо ви дружите з барменом, 4 долари, якщо ви раніше були барменом... більше - краще. :)
Надано: Посібник із підказок Thrillist

Взаємність - одна з Роберта Чальдіні шість принципів впливу, і це психологічна концепція, якою ви користуєтесь, коли даєте чайові. Даючи кому -небудь чайові, вони будуть прагнути повернути ласку, часто з кращим обслуговуванням. Я не впевнений, наскільки міцна краватка, але це точно не могло зашкодити.

Порада добре, тому що… Карма

Тож у нас була прагматична фінансова причина, щоб добре підкинути, ось інша - добре підказка через карму.

Прислів’я «якщо ви можете дозволити собі вийти поїсти, ви можете дозволити собі добре дати чайові» правдиве.

Скажімо, ваш обідній рахунок становить 50 доларів.

Скільки потрібно дати чайових? 15% чайових - 7,50 доларів США. 20% - це 10 доларів. 25% - 12,50 доларів.

Різниця між гарною чайовою (15%) та чудовою чайовою (25%) становить 5 доларів. ПЯТЬ ДОЛЛАРІВ.

Чи знали ви, Федеральна мінімальна заробітна плата для серверів (чайові співробітники) - 2,13 долара?

Коли ви піднімете чайові з середнього (15%) до хорошого (25%), вам це буде лише 5 доларів. До сервера потрібно більше двох годин роботи.

Тепер я не кажу, що 5 доларів - це ніщо, я поважаю гроші. Але якщо ви втрачаєте п’ятдесят баксів на вечерю, ви можете і повинні дати додаткову п'ятикурку тому, хто приносить вам їжу і працює, поки ви відпочиваєте.

Це просто карма.

Що робити, якщо ви не знаєте, скільки дати чайові?

Буває багато випадків, коли ви не впевнені, чи варто давати чайові, довіряйте своєму розуму.

Хочете дати цій людині чайові? Якщо так, перейдіть до цього. Якщо ні, то не робіть.

Наприклад, деякі кав'ярні матимуть чашку чайових у реєстрі. Ви повинні відчувати себе зобов'язаним дати чайові? Ідіть з кишечником.

Хтось, хто їздить щодня, він може так часто вкладати кілька доларів. Для тих, хто може відвідувати кожен місяць, вони не відчуватимуть себе зобов’язаними. Ви будете жити своїм рішенням, тому йдіть до того, що вам здається найбільш природним і комфортним.

Якщо хтось йде вище і вище, нагороджуйте його. Щоб зміцнити їхню добру поведінку та трудову етику, нам у світі потрібно більше таких людей, і їх потрібно винагороджувати.

Довіряйте своєму розуму і пам’ятайте…

Ніхто ще ніколи не ламав чайові. 🙂

(якщо ви хочете отримати стіл та екскурсовода, ви можете здивувати людей на вечірках, Зачекайте, але чому є хороший вичерпний посібник з чайових, підкріплений даними - у ньому також є деякі інші смаколики).

Як ви даєте чайові? Які ваші керівні принципи?

click fraud protection