17 Melhores empregos a tempo parcial com benefícios • Dinheiro a tempo parcial®

HO seguro saúde em nosso país está fora de controle.

E com o aumento da economia de gig (pessoas ganhando dinheiro como motoristas do Uber e anfitriões do Airbnb, por exemplo), mais e mais pessoas estão tendo que encontrar e pagar pelo seguro saúde por conta própria.

Isso é NÃO barato.

Então o que você vai fazer?

Se você é um freelancer, empresário ou empreiteiro, pode comprar seguro saúde no mercado aberto, mas os prêmios podem custar entre $ 500- $ 1000 por mês!

Existem empresas que ainda oferecem benefícios para funcionários em regime de meio período. Chipotle, UPS, Starbucks e Walmart oferecem um pacote completo de benefícios, incluindo seguro saúde, para seus trabalhadores de meio período.

Melhores empregos a tempo parcial com benefícios

1. Aerotek

Essa agência nacional de trabalho temporário oferece benefícios médicos generosos a seus trabalhadores contratados que trabalham pelo menos 20 horas por semana.

Os benefícios médicos incluem cobertura odontológica e oftalmológica, e cônjuges e filhos dependentes também são elegíveis para o seguro.

Para um funcionário em regime de meio período que precisa de cobertura de saúde para outros membros da família, este seria um excelente empregador.

Verificação de saída Aerotek.

2. Chipotle

A Chipotle não apenas produz alimentos saborosos, mas também trata bem os funcionários de meio período.

Os trabalhadores de meio período podem desfrutar de benefícios como cobertura médica, odontológica e oftalmológica.

Além disso, qualquer trabalhador pode receber até US $ 5.250 em assistência anual para a faculdade.

Ver Página de benefícios da Chipotle Para maiores informações.

3. Cost Plus Mercado Mundial

Esta loja de varejo especializada é especializada em móveis, decoração, vinho, cerveja artesanal e produtos alimentícios internacionais.

Os funcionários em tempo parcial que trabalham em lojas divertidas e ecléticas são elegíveis para um plano de benefícios limitado voltado para cuidados preventivos e bem-estar.

Ver Página de benefícios do Cost Plus World Market Para maiores informações.

4. Costco

Ir trabalhar em uma das lojas Costco Warehouse pode ser uma grande mudança em termos de benefícios.

Os empregados em regime de meio período, com média de 20 horas semanais, são elegíveis ao plano de benefício de saúde, bem como ao plano básico de assistência odontológica após 180 dias de contratação.

Além disso, a maioria das lojas Costco tem farmácias e centros de visão, o que significa que os funcionários podem usam seus benefícios de cuidados com a visão e medicamentos no trabalho - e os co-pagamentos de medicamentos genéricos podem ser tão baixos quanto $5.

Confira Costco.

5. Home Depot

Funcionários de meio período que trabalham neste gigante de reforma residencial são elegíveis para, odontologia e, curto prazo seguro de invalidez e seguro de vida, seguro de visão, bem como invalidez de curto prazo e vida seguro.

Aprender mais sobre Benefícios da Home Depot.

6. JPMorgan Chase

Este enorme banco multinacional é notavelmente generoso com seus funcionários de meio período, começando com os requisitos de elegibilidade fáceis de atender: funcionários de meio período para JP Morgan Chase só precisa trabalhar entre 20 e 40 horas por semana para se qualificar para os benefícios, e esses benefícios estão disponíveis a partir de 90 dias após a data de contratar.

Os benefícios incluem assistência médica, odontológica e oftalmológica, uso de contas de gastos flexíveis, seguro de invalidez e de vida e um 401 (k).

E após um ano de serviço, todos os funcionários podem participar do plano de aposentadoria do JP Morgan Chase, tornando-se 100% investidos após três anos de serviço. Este é realmente um banco que quer cuidar de seus funcionários.

Atualização: A página de benefícios do site do JP Morgan Chase afirma que os benefícios estão disponíveis para funcionários de meio período que trabalham mais de 20 horas por semana.

Mas o site protege de alguma forma essa promessa ao declarar “Os benefícios estão sujeitos a análises e considerações contínuas”.

7. Lowe’s

A gigante da reforma da casa dá a seus funcionários de meio período acesso a planos de saúde, visão, odontológico, invalidez e seguro de vida.

O plano de saúde é um plano de saúde limitado, portanto, pode não cobrir todas as necessidades médicas que você possa ter. No entanto, a Lowe’s também fornece acumulação de férias para funcionários em tempo parcial, bem como 401 (k).

Ver a página de benefícios deles (baixar PDF).

8. Macy’s

A Macy's emprega muitos funcionários em meio período, especialmente na época das festas de fim de ano. Funcionários de meio período elegíveis na Macy's podem receber benefícios de saúde e aposentadoria.

A Macy's também oferece descontos na loja para todos os funcionários. E um dos benefícios mais exclusivos de um emprego de meio período é a possibilidade de participar do Desfile de Ação de Graças da Macy's.

Essa é uma oportunidade incrível que você não encontra na maioria dos empregos.

Verificação de saída Página de empregos da Macy Para maiores informações.

9. REI

Uma empresa verdadeiramente amigável ao trabalhador, o varejista de equipamentos para atividades ao ar livre oferece benefícios para funcionários que trabalham menos de 20 horas por semana.

Esses benefícios incluem plano de saúde em meio período, odontológico, de vida e invalidez, além de pagamento de incentivo e plano de aposentadoria e participação nos lucros. Ser um guerreiro de fim de semana nesta loja pode realmente valer a pena.

Ver a página de benefícios deles (baixar PDF).

10. Staples

A loja de materiais de escritório realmente tenta facilitar as coisas, mesmo para seus funcionários de meio período.

Após 90 dias de serviço, todos os associados de meio período são elegíveis a um plano de seguro saúde de benefício fixo. De acordo com Página de benefícios da Staples, a contribuição do funcionário é muito razoável $ 20,96 por contracheque.

Dito isso, eles deixam claro que o plano de benefício fixo oferecido a empregados de meio período não é considerado uma cobertura credível para os fins do Obamacare.

Confira a página de benefícios da Staples.

11. Starbucks

Tornar-se um barista em meio período em um dos mais de 16.000 locais da Starbucks no mundo não vai apenas marcar você meio quilo de café grátis por semana, mas também fornecerá assistência médica, odontológica, de vida e de invalidez seguro.

E os funcionários só precisam trabalhar 240 horas trimestrais (cerca de 20 horas por semana) para serem elegíveis.

Veja mais sobre Benefícios Starbucks.

12. Trader Joe’s

A rede de supermercados Trader Joe’s oferece vários benefícios para seus funcionários de meio período ou “Membros da Tripulação”.

E os trabalhadores de meio período têm direito a cobertura médica, odontológica e oftalmológica a um custo mensal razoável.

Depois de cumprir os requisitos de elegibilidade, o Trader Joe’s contribui com 10% do salário anual de um funcionário para uma conta de aposentadoria antes dos impostos para todos os funcionários.

Descobrir mais sobre os benefícios do Trader Joe aqui.

13. U-Haul

Esta empresa de mudanças de autosserviço contrata bastante ajuda em tempo parcial e sazonal. E o U-Haul oferece alguns benefícios para funcionários de meio período, incluindo cobertura médica e odontológica limitada.

Para serem elegíveis, os funcionários devem trabalhar 20 horas por semana. Além disso, os funcionários cobrem o custo total dos prêmios. Pode ser necessário seguro complementar para funcionários de meio período.

A U-Haul oferece compras diretas de ações e planos 401 (k) para funcionários por mais de 20 horas por semana, mas os detalhes de seu programa não são publicados online.

Para obter mais informações sobre o U-Haul, verifique seu benefícios e carreira Páginas.

14. UPS

De muitas maneiras, o United Parcel Service é a melhor oportunidade de meio período.

A empresa não só contrata regularmente para trabalhos sazonais e de meio período, mas também oferece benefícios a esses funcionários, que além das coberturas médica e odontológica também incluem mensalidades assistência. Esse poderia ser o emprego ideal para um estudante universitário.

Veja o Página de benefícios da UPS.

15. USPS

Ter um emprego de meio período nos Correios significa que você está totalmente qualificado para o Programa de Benefícios de Saúde para Funcionários Federais.

Além disso, como a maior parte do custo deste programa é paga pelo USPS, seus salários irão muito mais longe.

Veja o Página de benefícios do USPS.

16. Walmart

O gigante do varejo, Walmart, é outro empregador com benefícios disponíveis para funcionários de meio período. Para funcionários qualificados de meio período, os planos médicos começam em torno de US $ 26 por período de pagamento.

Planos dentários e de visão também estão disponíveis.

E ajuda para a aposentadoria também está disponível no Walmart. Os funcionários do Walmart podem contribuir para uma conta 401 (k). Após um ano de emprego, o Walmart igualará as contribuições em até 6%.

Aprender mais sobre trabalhando no Walmart aqui.

17. Wegmans

Esta mercearia se preocupa com todos os seus funcionários. É por isso que eles oferecem cobertura de saúde para funcionários em tempo integral e parcial.

A Wegmans tem dois planos de saúde disponíveis: um plano PPO tradicional e um plano de economia de saúde. Contas de gastos antes dos impostos também são uma opção para todos os funcionários da Wegmans.

A cobertura odontológica, infelizmente, é limitada a funcionários em tempo integral.

Veja mais sobre o que a Wegmans oferece aos funcionários aqui.

18. Cruz Vermelha Americana

Trabalhar para uma organização voltada para a missão como a Cruz Vermelha americana pode trazer muita satisfação pessoal por si só.

Mas você pode se surpreender ao saber que a Cruz Vermelha americana também oferece um pacote médico generoso para os funcionários.

Todos os funcionários que trabalham mais de 20 horas por trabalho têm direito a benefícios médicos de meio período. E todos os funcionários que trabalham pelo menos 30 horas por trabalho se qualificam para benefícios de tempo integral.

Veja mais sobre o que a Cruz Vermelha americana oferece aos trabalhadores aqui.

19. Nike

A gigante do calçado e do vestuário oferece aos seus funcionários um generoso pacote de benefícios, incluindo vários pacotes de seguro saúde e de vida e planos 401 (k).

Alguns locais também adotam o “horário de verão”, o que permite que o funcionário volte para casa no início das sextas-feiras de verão para desfrutar de um fim de semana prolongado.

Os funcionários que trabalham pelo menos 20 horas por trabalho têm direito a alguns benefícios, enquanto os funcionários que trabalham pelo menos 30 horas por semana se qualificam para o pacote de benefícios completos da Nike.

Verificação de saída Página de benefícios da Nike.

20. Kaplan

Kaplan é um site com foco na educação que ajuda as pessoas a se prepararem para os exames de admissão à escola ou de licença comercial.

Eles dizem que acreditam que um pacote de benefícios robusto é uma parte importante da remuneração de um funcionário. É por isso que eles permitem que seus funcionários de meio período trabalhem com uma empresa terceirizada para se inscrever em uma ampla gama de produtos de seguro saúde.

Funcionários de meio período e seus filhos também têm direito a descontos nos cursos da Kaplan.

Veja o Página de benefícios Kaplan.

21. Grupo Allegis

O Allegis Group é uma empresa de soluções de talentos especializada em recrutar funcionários de qualidade e gerenciar a força de trabalho de uma empresa.

Eles também cuidam bem de seus ter funcionários. Os benefícios disponíveis para funcionários incluem: planos de seguro saúde, contas de HSA, planos de proteção de custos hospitalares, cobertura odontológica e oftalmológica e muito mais.

E a melhor parte é que todos os funcionários que trabalham pelo menos 20 horas por semana são elegíveis para os benefícios da Kaplan.

22. Fim das terras

Por muitos anos, Land’s End tem contado com funcionários de meio período e sazonais para ajudá-los a cumprir pedidos durante feriados e outras épocas de pico de produção.

E para incentivar os funcionários sazonais de alta qualidade a continuar voltando, Land’s End oferece várias vantagens gratuitas.

Cada funcionário de meio período tem acesso gratuito ao impressionante centro de fitness Comer e complexo de bem-estar de Land’s End.

Além disso, os trabalhadores de meio período e sazonais ganham descontos em mercadorias da Land’s End.

Saiba mais sobre o benefícios do trabalho de meio período com a Lands ’End.

23. Lexington Health Network

Lexington Health Network é uma grande empresa privada que possui mais de 500 centros de aposentadoria e 150 instalações de assistência social.

Sua força de trabalho inclui atualmente mais de 2.500 funcionários em tempo integral e parcial. Todos os funcionários de meio período têm acesso total ao Programa de Assistência ao Funcionário (EAP).

Além disso, eles recebem outras vantagens, como descontos em ingressos de cinema, parques temáticos, hotéis e muito mais por meio da parceria da Lexington Health Network com o BenefitHUB.

Ver Guia de benefícios completos da Lexington Health Network.

Onde encontrar empregos de meio período

Se os empregadores acima não interessam a você, existem outros empregos de meio período que oferecem vários benefícios. Você apenas tem que encontrá-los. Mas como você faz isso? Uma maneira é verificar estes dois recursos excelentes:

Estável: Encontrar um emprego de meio período é fácil com o Steady. É um aplicativo que permite que você procure empregos de meio período e temporários. As contas são gratuitas para configurar. Depois de fornecer algumas informações pessoais básicas e interesses de trabalho, as pessoas podem pesquisar seu grande banco de dados de empregos. Depois de encontrar um emprego que pareça adequado, clique no link e você será direcionado diretamente ao site do empregador para se inscrever.

Ler: Avaliação constante do aplicativo

ZipRecruiter: ZipRecruiter é um dos maiores canteiros de obras do mundo. Os usuários podem criar uma conta gratuita, configurar alertas de empregos, salvar empregos e até publicar seu currículo. Se encontrar empregos de que goste, você pode se inscrever diretamente por meio do ZipRecruiter. Pesquise entre milhares de empregos disponíveis, incluindo empregos de meio período e empregos remotos. Há um aplicativo ZipRecruiter gratuito que você pode baixar para pesquisar empregos em qualquer lugar.

Você tem um emprego de meio período? Em caso afirmativo, você recebe benefícios do seu empregador?

Comece sua busca de emprego com ZipRecruiter.com

Recurso: Motor de busca de empregos a tempo parcial