NVai esat satraukts par gaidāmo nepilna laika darba interviju? Neesiet! Mēs palīdzēsim jums izkļūt no parka. Lai iegūtu pārliecību, apskatiet mūsu populāro nepilna laika darba intervijas jautājumu sarakstu un uzziniet, kā uz tiem atbildēt kā profesionālis.
Kādiem nepilna laika darba intervijas jautājumiem jums vajadzētu būt gatavam?
Tātad jūs esat piesakoties nepilnas slodzes darbam? Šeit ir saraksts ar visbiežāk uzdotajiem jautājumiem, kuriem jums jābūt gatavam. Šis nav pilnīgs saraksts, taču tā ir lieliska vieta, kur sākt (un tālāk mēs piedāvājam vēl 60):
"Kāpēc jūs interesē šis nepilna laika darbs?"
Izmantojiet šo brīdi, lai demonstrētu savu aizraušanos ar darbu un organizāciju. Konkrēti norādiet, kāpēc esat ideāls kandidāts, atsaucoties uz atbilstošām prasmēm un pieredzi; paskaidrojiet, kā šī loma atbilst jūsu karjeras mērķiem ilgtermiņā.
"Kāda ir jūsu pieejamība un grafiks?"
Darba devējiem ir jāsaprot jūsu pieejamība, lai nodrošinātu, ka varat būt klāt darba laikā noteiktajās stundās. Esiet godīgs un pārskatāms par savu grafiku, tostarp par visām iepriekš esošajām saistībām, kas varētu ietekmēt to, kad varēsit strādāt.
Saistīts:Cik stundas nedēļā ir nepilna laika?
"Vai varat minēt piemēru, kad jums bija jāstrādā kā daļai no komandas?"
Lai novērtētu savu spēju sadarboties ar grupu, lūdzu, sniedziet piemēru, kad strādājāt kopā ar citiem, lai sasniegtu kopīgu mērķi. Neaizmirstiet aprakstīt savu lomu komandā un to, kā tā beidzās ar panākumiem. Parādiet mums, kā jūsu prasmes mainīja!
"Kādas ir jūsu stiprās un vājās puses?"
Šis vaicājums var būt nedaudz sarežģīts, taču tā ir jūsu iespēja parādīt, ka atzīstat un pieņemat uzlabojumus. Aprakstot savas stiprās puses, sniedziet konkrētus piemērus; sīki izklāstot trūkumus, saglabājiet patiesību, taču norādiet arī pasākumus, kas veikti, lai tos novērstu.
"Kāpēc mums vajadzētu jūs pieņemt darbā uz šo nepilna laika darbu?"
Šeit ir jūsu iespēja parādīt unikālās prasmes un kvalifikāciju, kas padara jūs par ideālu kandidātu šim darbam. Izmantojiet šo iespēju, lai uzsvērtu, kāpēc jūs esat ideāli piemērots, un atkārtojiet savu aizrautību par sadarbību ar viņu organizāciju. Pārliecinieties, ka tas atstāj paliekošu iespaidu.
Vajag vairāk? Apskatiet šo Chickfila intervijas jautājumu saraksts.
Gatavojoties intervijai, atcerieties, ka tas nav tikai jāpierāda, ka esat ideāli piemērots šim darbam un uzņēmumam. Tā ir arī iespēja pārliecināties, vai šis darbs un uzņēmums būs tikpat izdevīgs jūsu nākotnei. Tāpēc dodieties tur droši, neaizmirstiet atnesiet CV, palieciet uzticīgi sev un pārliecinieties, ka abas puses ir laimīgas!
Vairāk intervijas jautājumu, kuriem jums jābūt gatavam
Kādi ir jūsu mērķi tuvākajiem gadiem? Kā jūs plānojat sasniegt šos mērķus?
Ko, jūsuprāt, mūsu uzņēmums/organizācija varētu darīt labāk?
Kas ir tavs lielākais spēks?
Vai jums ir kādi nopietni veselības traucējumi?
Vai jums ir kādas intereses ārpus darba?
Kāpēc jūs vēlaties šo darbu?
Ko jūs varat dot šim uzņēmumam?
Sniedziet piemēru, kā iepriekš esat risinājies ar izaicinājumu darba vietā.
Cik ātri jūs pielāgojaties jaunajām tehnoloģijām?
Kā jūs jūtaties par darbu nedēļas nogalēs vai vēlās stundas?
Ko jūs varat dot šim uzņēmumam?
Kādas ir jūsu cerības uz algu?
Ko jūs zināt par šo uzņēmumu/organizāciju?
Vai jums kādreiz ir bijušas grūtības strādāt ar vadītāju?
Kāpēc nolēmāt pieteikties šim amatam?
Kādā tempā jūs parasti strādājat?
Kā tevi raksturotu priekšnieks?
Kāpēc jūs neesat ieguvis bakalaura/maģistra grādu/doktora grādu? D.?
Kā jūs raksturotu tempu, kādā strādājat?
Vai esat pārāk kvalificēts šim darbam?
Kas jūs interesē šajā darbā?
Vai jūs riskējat?
Kāpēc tevi atlaida?
Kāpēc mainīji savu karjeras ceļu?
Kā izskatītos jūsu pirmās 30, 60 vai 90 dienas šajā lomā?
Kurās dienās/stundās esat pieejams darbam?
Vai jums ir kādas citas saistības ārpus darba?
Vai apsverat iespēju ieņemt citus amatus citos uzņēmumos?
Kāpēc mums vajadzētu jūs nolīgt?
Kāpēc jūs tik daudz reižu esat mainījuši darbu?
Kādas ir jūsu algas prasības?
Pastāsti man kaut ko par sevi.
Vai jūs dotu priekšroku pilnas slodzes darbam, nevis nepilnai slodzei, ja būtu pieejams darbs?
Kāda jums ir piemērojama pieredze?
Kāpēc jūs interesē šis darbs?
Ko jūs darīsit, ja neiegūsit šo amatu?
Kāpēc jūs esat labākais cilvēks šim darbam?
Vai tu esi komandas spēlētājs?
Kā jūs izturat stresu un spiedienu?
Kur tu sevi redzi pēc 5 gadiem?
Kā izskatās tavs grafiks?
Kā jūs tiekat galā ar spiedienu vai stresa situācijām?
Kāds ir tavs lielākais sasniegums?
Kāpēc jūs vēlaties šeit strādāt?
Kāda ir tava lielākā vājība?
Kāpēc nolēmāt pamest iepriekšējo/pašreizējo darbu?
Ko jūs meklējat no jaunā amata?
Kāds ir profesionālais sasniegums, ar ko visvairāk lepojaties?
Ko jūs meklējat savā nākamajā darbā? Kas tev ir svarīgi?
Sniedziet piemēru, kad esat labi darbojies zem spiediena.
Vai jums ir kādas aktivitātes, kas neļautu jums strādāt pēc grafika?
Kādas rakstura iezīmes jūsu draugi izmantotu, lai jūs raksturotu?
Kādi ir Tavi hobiji?
Kādā darba vidē jūs strādājat vislabāk?
Kādas ir jūsu stiprās un vājās puses?
Kas tevi motivē?
Sniedziet piemēru, kad parādījāt līdera īpašības.
Kā jūs uzzinājāt par šo amatu?
Vai jums ir kādi jautājumi mums?
Vai, jūsuprāt, ir atšķirība starp smagu darbu un gudru darbu?
Kāpēc jūsu darba pieredzē ir nepilnības?
Jautājumi, kas jāsagatavo nepilna laika darba devējam
Tas nozīmē, ka šeit ir vēl vairāk jautājumu, kurus jūs, iespējams, vēlētos uzdot:
- Ko jūsu veiksmīgākie nepilna laika darbinieki dara, lai sasniegtu šos panākumus?
- Kā es varu pacelties rangā?
- Vai tur ir kādi priekšrocības, kas nāk ar nepilnu slodzi pozīcija?
Lai veicas ar interviju!
Vai ir ko pievienot sarakstam? Uz kādiem nepilna laika darba intervijas jautājumiem kandidātiem jābūt gataviem atbildēt?
Turpiniet lasīt:
-
Kā atrast virtuālā asistenta darbu, ko varat veikt mājās
-
Nepilna laika darba iegūšanas trūkumi (un priekšrocības).
Filips Teilors ir CPA, rakstnieks, uzņēmējs un FinCon dibinātājs. Filips ir citēts un parādīts vairākos plašsaziņas līdzekļos, tostarp The New York Times, The Washington Post, Forbes, Lapsu bizness, un vairāk. Sazinieties ar viņu Twitter vai LinkedIn.
Sveiki! Es esmu Filips Teilors (pazīstams arī kā “PT”), CPA, emuāru autors un dibinātājs FinCon.
Sānu kņadas sākšana izraisīja pārsteidzošas pārmaiņas manā dzīvē.
Ekspertu komanda un es izmantojam šo vietni, lai dalītos aizraušanās ar uzņēmējdarbību, personīgajām finansēm, investīcijām, nekustamo īpašumu un citām lietām.
Mūsu misija ir palīdzēt jums uzlabot jūsu dzīvi, atklājot un mērogojot nepilna laika steigas vai maza biznesa ideju.
Part-Time Money® saturs ir paredzēts tikai vispārīgai informācijai un nav profesionāls padoms. Vietnes ptmoney.com apmeklētājiem nevajadzētu rīkoties atbilstoši saturam vai informācijai, iepriekš nelūdzot atbilstošu profesionālu padomu.