Ieguldiet savu darba devēju 401k un iegūstiet atbilstību

Iepriekšējais šīs sērijas ieraksts aptvēra to, cik svarīgi ir iegūt darbu. Kad esat ieguvis šo darbu, jums, visticamāk, būs iespēja sākt ietaupīt pensijai veicot iemaksas pirms nodokļu nomaksas jūsu darba devēja sponsorētajā pensijas plānā. Vairumā gadījumu tas ir 401 (k). Daži 401 (k) pamati:

• Jūs varat izvēlēties, lai daļa no jūsu algas tiktu izmaksāta tieši vai “atlikta” jūsu 401 (k) kontā.
• Dalībnieku plānos (visizplatītākā iespēja) varat izvēlēties no vairākām ieguldījumu iespējām, parasti kopieguldījumu fondu sortiments, kas uzsver akcijas, obligācijas, naudas tirgus ieguldījumus vai kādu no tiem virs.

Es ļoti iesaku sākt to pēc iespējas agrāk savā karjerā; galvenokārt procentu likmju ietekmes dēļ (skatiet šo lielisko rakstu par šo tēmu). Bet arī darba devēja spēles dēļ.

Iegūstiet šo 401 (k) spēli!

Bieži vien, lai veicinātu ietaupījumus, jūsu darba devējs saskaņos jūsu iemaksas ar noteiktu procentu no jūsu ienākumiem. Piemēram, pieņemsim, ka jūsu darba devējs veiks jūsu iemaksas līdz 5% no jūsu ienākumiem. Iedomāsimies, ka nopelnāt 12 000 USD gadā. Ja jūs iemaksājat 10% no saviem ienākumiem (1000 USD), jūsu darba devējs atbilstu pusei no tiem. Tie ir 500 ASV dolāri, kas jums iepriekš nebija, un jums tas tika piešķirts bez nodokļiem. Cik forši tas ir!

Grūti noticēt, ka kāds neizmantos šo lielo piedāvājumu. Bet cilvēki to atstāj katru gadu. Pētījumā konstatēts:

“aptuveni puse darbinieku, kuri savā 401 (k) plānā varēja iegūt uzņēmuma atbilstību bez nosacījumiem, neizmantoja priekšrocības.”

Diemžēl bija laiks, kad es biju viens no šiem statistikas rādītājiem. Atšķirībā no manas gudrās sievas, kura ir devusi savu ieguldījumu spēles iegūšanā kopš pirmās dienas, es sāku tikai pirms trim gadiem. Pirms tam es ieguldīju tikai mt IRA. Pētījumā piebilst, ka „bieži lēmums nepiedalīties ir emocionāls, nevis loģisks. Plāns izklausās kā labs darījums, bet darbinieki domā, ka kaut kur ir jābūt nozvejai. ” Manā gadījumā tas nebija emocionāls, es vienkārši biju mēms.

Šeit ir a iepriekšējais ieraksts aptverot to, kas esmu šobrīd ieguldot mūsu pensijas plānos, un šeit ir mūsu mērķi ietaupīt.

#1 Izsekojiet savus regulāros ikmēneša izdevumus

#2 Atmaksājiet savu kredītkartes parādu

#3 Iegūstiet darbu!

#4 Piedalieties sava darba devēja 401 (k) un iegūstiet šo spēli!

#5 Ielieciet savus ietaupījumus krājkontā ar augstiem procentiem

#6 Izsekojiet savu tīro vērtību un uzstādiet mērķi

#7 Automātiskie uzkrājumi un rēķinu apmaksa

#8 Dzīvojiet taupīgu dzīvi

#9 Pērciet māju pareizi

#10 1. daļa: uzņemieties īpašumtiesības

#10 2. daļa: apzināta

Par Filipu Teiloru, CPA

Filips Teilors, pazīstams arī kā "PT", ir CPA, emuāru autors, podkāsters, vīrs un trīs bērnu tēvs. PT ir arī personīgo finanšu nozares konferences un izstādes dibinātājs un izpilddirektors, FinCon.

Viņš 2007. gadā izveidoja nepilna laika naudu®, lai dalītos savos padomos par naudu, sauktu pie atbildības (kamēr atmaksājot vairāk nekā 75 000 USD parādu) un satikt citus, kuri aizraujas ar virzību uz finanšu jautājumiem neatkarība.