Devo dire al mio capo che sto cercando un altro lavoro?

Stai pensando di cambiare lavoro/carriera?

Ti stai chiedendo se dire al tuo capo che stai pensando di smettere?

A prima vista dico di no, non dire mai al tuo capo nulla che potrebbe potenzialmente tornare a farti del male.

Cosa sente il tuo capo quando parli di un altro lavoro

Ecco cosa potrebbe passare per la mente del tuo capo quando lui (o lei) sente che stai pensando di andare avanti:

• "Oh no, chi finirà il progetto?"
• "Come influirà questo sul successo delle squadre?"
• "Come faccio a trovare un sostituto?"
• "Quanto tempo mi ci vorrà per addestrare qualcuno di nuovo?"
• "Ci sono informazioni sensibili che questo dipendente errante (voi) potrebbe abusare?"
• "Questo dipendente (tu) inizierà a rubare tutti i nostri affari?"
• "Dolce! Questo rende facile il mio sforzo obbligatorio di riduzione del personale.”

Quegli ultimi pensieri sono quelli che potrebbero farti licenziare in fretta. Se il tuo capo ha qualche motivo per temere il tuo potenziale abuso delle risorse aziendali o che potresti rubare affari, metterebbe in pericolo l'azienda per non lasciarti andare il prima possibile.

La paura di essere licenziati è una buona paura da avere. Dal momento che "cercare un nuovo lavoro" non significa necessariamente "prepararsi a rimanere senza busta paga per un lungo periodo di tempo", ti suggerisco di tenere per te il tuo potenziale di licenziamento.

È tutto business

Se sei preoccupato di bruciare un ponte o ferire i sentimenti di qualcuno, è tempo di superare te stesso. Non importa a nessuno. Nota che nella mia lista sopra non ho incluso "era perché non gli piacevo?" Non è personale, è business.

Non ci sono promesse da nessuna parte dell'accordo. Potrebbero lasciarti andare in un baleno. Dai un'occhiata ai fatti su occupazione "a volontà". Dovresti sentirti allo stesso modo. Non devi nulla all'azienda se non un onesto giorno di lavoro.

Anche un preavviso di due settimane è una bella cortesia. Ma è meglio che tu sia pronto a essere scortato fuori da quell'ufficio nel momento in cui dici al tuo capo che stai cercando un lavoro diverso. Potrebbe finire in fretta.

Questo dall'utente Johnny_93307 su an forum di risposte:

“Sono stato licenziato perché cercavo un altro lavoro. Il mio capo mi ha chiesto se stavo cercando un altro lavoro e gli ho detto di sì. Mi ha appena detto che quando esco è tutto ciò per cui aveva bisogno di me. Mi ha ringraziato per aver lavorato per lui e mi ha detto che se ho intenzione di cercare un altro lavoro di cui ha bisogno anche lui, salva il culo e questo è tutto quello che mi ha detto.

Johnny ha imparato a sue spese. Non commettere l'errore di suggerire al tuo capo che potresti cercare un altro lavoro.

1. Evita di dirlo ai colleghi,
2. sicuramente no cerca lavoro sul computer aziendale e
3. lascia che tutte le chiamate del reclutatore vadano alla segreteria.

L'unico motivo per cui suggerirei di parlare al tuo capo della tua situazione è se il nuovo lavoro era potenzialmente presso il tuo stesso datore di lavoro. Va bene avere una conversazione con il tuo capo su come "ottenere un'esperienza diversa" all'interno dell'azienda. Ma non dovresti mai segnalare che al di fuori dell'azienda è una possibilità.

La mia esperienza di parlare troppo presto

quando Ho lasciato il mio ultimo lavoro Ho commesso l'errore di dire al mio capo prima del previsto che avrei smesso. Avevo pianificato tutto, venerdì avrei detto al mio capo che mi sarei licenziato e avrei dato il mio preavviso di due settimane. Non sono stati due giorni qualunque. Era in gioco la maturazione di alcune azioni della società.

Il mercoledì prima della notifica il mio capo mi ha detto di prenotare un volo per un viaggio d'affari all'estero di tre settimane. Invece di prenotare il volo sono andato avanti e ho detto al mio capo che stavo per smettere ma che volevo lui per onorare il mio preavviso di due settimane che sarebbe iniziato venerdì in modo che potessi ottenere le azioni opzioni.

Per farla breve, hanno cercato di togliermi quei due giorni e ho dovuto supplicare l'amministratore delegato con un'e-mail dell'ultimo minuto (letteralmente appena prima di essere scortato fuori) per ottenere i miei due giorni. Si è schierato con me e ho avuto i miei due giorni.

La morale della storia è che avrei potuto evitare il mal di testa non dicendolo al mio capo fino a venerdì. Avrei dovuto semplicemente prenotare il mio volo e poi dirgli che me ne sarei andato venerdì. Avrei potuto cancellare il mio volo e la compagnia avrebbe dovuto pagare la penale.

In conclusione: dico che non c'è mai un momento in cui dovresti dire al tuo capo che stai cercando un nuovo lavoro. Non lasciare mai o dire a nessuno dei tuoi sforzi di ricerca di lavoro fino a quando non hai firmato la tua lettera di offerta con il prossimo datore di lavoro.

Qual è la tua opinione? C'è mai un buon motivo per dire al tuo capo che stai cercando un nuovo lavoro?

Informazioni su Philip Taylor, CPA

Philip Taylor, alias "PT", è un CPA, blogger, podcaster, marito e padre di tre figli. PT è anche il fondatore e CEO della conferenza e della fiera del settore della finanza personale, FinCon.

Ha creato Part-Time Money® nel 2007 per condividere i suoi consigli sul denaro, ritenersi responsabile (mentre pagare oltre $ 75.000 di debiti) e incontrare altri appassionati di passare alla finanza indipendenza.